פרק 7 – מה שרואים מכאן לא רואים משם

בפרק השביעי מתארחת אצלנו טוני פליק ארד מנהלת פיתוח בחברת סטארט אפ. טוני משתפת אותנו בחוויותיה ותחושתיה עם אחד העובדים שלה בעברה. עובד אותו היא מאוד מעריכה ומאמינה בו. בתחילה טוני השקיעה רבות בניסיונות להניע אותו לפעולה אבל לא נראה שיש שינוי או תגובה מהצד שלו. בעוד כל הצוות נותן מאתיים אחוז הוא בשלו נותן רק את המינימום המתחייב. החלטנו לעצור רגע בסיטואציה ולנתח אותה לעומקה. מה עובר לנו בראש כשקורים דברים שאינם לפי ציפיותינו. מה התגובה האוטומטית שלנו ואיך אפשר לשנות אותה. נעזרנו קצת בתורתו של אדלר ובתובנותיו ולבסוף טוני שיתפה אותנו מה היה שם באמת ואיך הכל תלוי בפרספקטיבה. אם אתם מנהלים לפחות שני אנשים אתם מוזמנים להצטרף לקהילת Managers 4 Managers ניתן למצוא אותנו בפייסבוק. https://www.facebook.com/managers4managers